为全面落实 “抓源头、重预防、建机制、强教育”的工作思路，降低邮政系统岗位风险。近日市邮政公司对全公司各风险点岗位进行了梳理排查，共排查出风险点岗位58，风险点人员62人。为加强对这些岗位和人员的监督管理，2月底，组织全体风险点人员在省公司风险防控系统填报2015年下半年风险自查报告，增强风险点人员的廉洁自律意识和风险防范意识，从制度上约束和预防腐败现象的发生。